Hoppa till innehåll

LöneräkningPoäng (5 sp)

Kod: FEK23ÅBB02

Poäng

5 sp

Studieperiodens (kursens) lärandemål

Studerande:
- behärskar grundprinciperna inom löneräkning
- känner till lagar, förordningar och avtal som påverkar löneadministrationen
- har kunskap om kollektivavtal och kan tillämpa kollektivavtal i löneräkningen
- kan använda löneräkningsprogram för att räkna löner

Studieperiodens (kursens) innehåll

- regelverk som berör löneräkning
- kollektivavtal
- olika löneslag och naturaförmåner
- lagstadgade försäkringar inom löneadministrationen
- nationella inkomstregistret och dess funktioner
- kostnadsersättningar
- semesterlönekalkyler
- arbetstid
- löneräkning i praktiken i ett ekonomisystem
- bokföring av lönertransaktioner

Förkunskapskrav

- inga

Anmälningstid

15.06.2025 - 12.10.2025

Tajmning

13.10.2025 - 14.12.2025

Antal studiepoäng

3 - 5

Prestationssätt

Kontaktundervisning

Ansvarig enhet

Institutionen för företagsekonomi

Undervisningsspråk
  • Svenska
Utbildning
  • Utbildning i företagsekonomi
Lärare
  • Rolf Gammals
Grupper
  • FEK24D-Å
    Tradenom (YH), h24, dagstudier, Åbo

Lärandemål

Studerande:
- behärskar grundprinciperna inom löneräkning
- känner till lagar, förordningar och avtal som påverkar löneadministrationen
- har kunskap om kollektivavtal och kan tillämpa kollektivavtal i löneräkningen
- kan använda löneräkningsprogram för att räkna löner

Innehåll

- regelverk som berör löneräkning
- kollektivavtal
- olika löneslag och naturaförmåner
- lagstadgade försäkringar inom löneadministrationen
- nationella inkomstregistret och dess funktioner
- kostnadsersättningar
- semesterlönekalkyler
- arbetstid
- löneräkning i praktiken i ett ekonomisystem
- bokföring av lönertransaktioner

Tid och plats

Åbo, Höstterminen 2025, vecka 42-49

Studiematerial och rekommenderad litteratur

Arbetslagstiftning
Tjänste- och arbetskollektivavtal
Stenbacka, J. & Söderström, T. - Palkanlaskenta. Helsinki: WSOY
Oppimateriaalit Oy.
Eskola, A. Palkka – Työsuhteen ja palkanlaskennan perusteet. Keuruu: Otavan
Kirjapaino Oy.
palkka.fi
Övriga källor och litteratur inom ämnet

Undervisningsmetoder

Föreläsningar med teori och övningar
Räkneövningar i löneräkning som lämnas in på Moodle
Skrifliga inlämningsuppgifter.
Löneräkning i Lemonsoft.
Moodletest

Bedömningsmetoder (förverkligande) och -kriterier (studieperioder/kurser)

Alla uppgifter skall vara inlämnade på kursens Moodle-sida inom utsatt tid före deadline, då kursen tar slut.
Moodletest i slutet av kursen.
Omtentamen:
Fre 16.1.2026 kl. 12-16
Fre 6.2.2026 kl. 12-16

Förverkligandets alternativa prestationssätt

Föreläsningar ingår i kursen, obligatoriska Moodletest och övningsuppgifterna som lämnas in på Moodle.

Tilläggsuppgifter för studerande

Innehåll:
Grunder i löneräkning
Lön
Förskottsinnehållning och andra avdrag från lönen
Socialskyddsavgift och socialförsäkringspremier
Kostnadsersättningar
Arbetstid
Semester
Lagar, förordningar och avtal som påverkar lönen
Lemonsoft löneräkning och Palkka.fi

Vitsordsskala

H-5

Bedömningsmetoder (förverkligande) och -kriterier (studieperioder/kurser)

Moodletestet och de obligatoriska inlämningsuppgifterna skall vara godkända. Vitsord ges enligt skalan 0-5.
Slutvitsordet bedöms på basen av inlämnade övningar (vikt:2) och moodletest (vikt:1).

Exempel på viktning (Riktgivande)
Här ser du hur de olika delarna påverkar slutresultatet beroende på hur du presterar i de olika momenten:
• Scenario A: Inlämningar 5, Test 2 : Slutvitsord 4 (Det praktiska arbetet lyfter vitsordet).
• Scenario B: Inlämningar 2, Test 5 : Slutvitsord: 3 (Trots bra test drar uppgifterna ner vitsordet p.g.a. hög viktning).
• Scenario C: Inlämningar 3, Test 3 :Slutvitsord: 3.
Notera: Eftersom medeltalet är "riktgivande" har läraren ofta pedagogisk frihet att höja eller sänka vitsordet ifall studeranden presterat exceptionellt bra i ena momentet, t.ex. exemplariska skriftliga inlämningsuppgifter.

Eventuell omtagning av kursen, eller höjning av godkänt vitsord, görs i samband med Novias allmänna omtentamenstillfällen.

Underkänd (0)

Studeranden har inte uppnått kursens minimimål. Uppgifterna saknas, är kopierade eller visar på stora kunskapsluckor. Testresultatet visar att studeranden inte behärskar de centrala begreppen eller metoderna.

Bedömningskriterier, tillfredsställande-synnerligen tillfredsställande (1-2)

Studeranden känner till de viktigaste begreppen men har svårigheter med mer komplexa tillämpningar. Uppgifterna är godkända men kan vara ytliga eller bristfälliga i vissa delar. Testet visar på grundläggande kunskaper, men förståelsen är begränsad eller osäker.

Bedömningskriterier, goda-synnerligen goda (3-4)

Studeranden behärskar de centrala delarna av kursen väl. Uppgifterna är väl genomförda och visar på god förmåga att tillämpa kunskap i praktiken. Hen kan dra kopplingar mellan olika teman och förklara begrepp på ett logiskt sätt. Testet visar på en stabil teoretisk grund.

Bedömningskriterier, berömliga (5)

Studeranden visar en djupgående förståelse av kursens innehåll. Uppgifterna är utförda med hög precision, kreativitet och självständighet. Hen kan analysera, kritiskt granska och tillämpa kunskapen i nya sammanhang. Testresultatet visar på nästintill felfri behärskning av teorin.

Förkunskapskrav

- inga

Anmälningstid

15.06.2024 - 27.10.2024

Tajmning

14.10.2024 - 08.12.2024

Antal studiepoäng

3 - 5

Prestationssätt

Kontaktundervisning

Ansvarig enhet

Institutionen för företagsekonomi

Undervisningsspråk
  • Svenska
Utbildning
  • Utbildning i företagsekonomi
Lärare
  • Rolf Gammals
Grupper
  • FEK23D-Å
    Tradenom (YH), h23, dagstudier, Åbo

Lärandemål

Studerande:
- behärskar grundprinciperna inom löneräkning
- känner till lagar, förordningar och avtal som påverkar löneadministrationen
- har kunskap om kollektivavtal och kan tillämpa kollektivavtal i löneräkningen
- kan använda löneräkningsprogram för att räkna löner

Innehåll

- regelverk som berör löneräkning
- kollektivavtal
- olika löneslag och naturaförmåner
- lagstadgade försäkringar inom löneadministrationen
- nationella inkomstregistret och dess funktioner
- kostnadsersättningar
- semesterlönekalkyler
- arbetstid
- löneräkning i praktiken i ett ekonomisystem
- bokföring av lönertransaktioner

Tid och plats

Höstterminen 2024, vecka 42-49

Studiematerial och rekommenderad litteratur

Arbetslagstiftning
Tjänste- och arbetskollektivavtal
Stenbacka, J. & Söderström, T. - Palkanlaskenta. Helsinki: WSOY
Oppimateriaalit Oy.
Eskola, A. Palkka – Työsuhteen ja palkanlaskennan perusteet. Keuruu: Otavan
Kirjapaino Oy.
palkka.fi
Övrig litteratur inom ämnet

Undervisningsmetoder

Föreläsningar med teori och övningar
Räkneövningar i löneräkning som lämnas in på Moodle
Skrifliga inlämningsuppgifter.
Löneräkning i Lemonsoft.
Moodletest

Bedömningsmetoder (förverkligande) och -kriterier (studieperioder/kurser)

Alla uppgifter skall vara inlämnade på kursens Moodle-sida inom utsatt tid före deadline, då kursen tar slut.
Moodletest i slutet av kursen.

Förverkligandets alternativa prestationssätt

Föreläsningar ingår i kursen, obligatoriska Moodletest och övningsuppgifterna som lämnas in på Moodle.

Tilläggsuppgifter för studerande

Innehåll:
Grunder i löneräkning
Lön
Förskottsinnehållning och andra avdrag från lönen
Socialskyddsavgift och socialförsäkringspremier
Kostnadsersättningar
Arbetstid
Semester
Lagar, förordningar och avtal som påverkar lönen
Lemonsoft löneräkning och Palkka.fi

Vitsordsskala

H-5

Bedömningsmetoder (förverkligande) och -kriterier (studieperioder/kurser)

Moodletestet och de obligatoriska inlämningsuppgifterna skall vara godkända. Vitsord ges enligt skalan 0-5.

Förkunskapskrav

- inga